Podcast: Yksi pöytä, monta tarinaa – oivalluksia moninaisista työyhteisöistä
Miten kansainvälisiä osaajia rekrytoidaan onnistuneesti? Miten monimuotoisuus näkyy työyhteisön arjessa ja miten osaaminen tunnistetaan yli kieli- ja kulttuurirajojen? Yksi pöytä, monta tarinaa on Talent Hub Eastern Finland -verkoston podcast-sarja, jossa itäsuomalaiset työnantajat ja asiantuntijat jakavat kokemuksiaan kansainvälisestä rekrytoinnista, työyhteisöjen monimuotoistumisesta ja osaamisen hyödyntämisestä. Viisiosainen sarja tarjoaa käytännön esimerkkejä, uusia näkökulmia ja konkreettisia vinkkejä erityisesti Itä-Suomen […]
Yksi pöytä, monta tarinaa -podcast: Osaamisen tunnistaminen ja hyödyntäminen – paperit eivät aina puhu puolestaan
Miten tunnistaa osaaminen, joka ei näy suoraan CV:ssä tai tutkintotodistuksessa? Podcast-sarjan päätösjaksossa keskustellaan siitä, miten kansainvälisten osaajien osaamista voidaan arvioida, tunnistaa ja hyödyntää nykyistä paremmin. Jaksossa näkemyksiään jakavat OC-System Oy:n toimitusjohtaja Riku Räisänen sekä projektipäällikkö Sari Väänänen Savon ammattiopistosta. Sarjan käsikirjoittaja ja juontaja on Tiina Weman. Kuuntele Yksi pöytä, monta tarinaa -podcastin jakso 5
Yksi pöytä, monta tarinaa -podcast: Kansainvälisen osaajan rekrytointi – pk-yrityksen ensiaskeleet
Miten kansainvälisen osaajan rekrytoinnissa pääsee alkuun ilman turhaa epävarmuutta? Podcast-sarjan neljännessä jaksossa keskustellaan pk-yritysten ensimmäisistä askelista, kansainvälisten osaajien löytämisestä ja käytännön kokemuksista rekrytoinnin arjessa. Jaksossa näkemyksiään jakavat Ravintolamestarit Oy:n toimitusjohtaja Eeva Mertanen sekä Itä-Suomen yliopiston hankepäällikkö Päivi Vestala. Sarjan käsikirjoittaja ja juontaja on Tiina Weman. Kuuntele Yksi pöytä, monta tarinaa -podcastin jakso 4
Yksi pöytä, monta tarinaa -podcast: Kielitaito työuran alussa – tarvitaanko täydellistä suomea?
Voiko työuran aloittaa Suomessa ilman täydellistä suomen kieltä? Podcast-sarjan ensimmäisessä jaksossa keskustellaan siitä, missä tilanteissa kielitaito on välttämätöntä – ja milloin muu osaaminen ratkaisee enemmän. Jaksossa kokemuksiaan jakavat Ouneva Groupin henkilöstöjohtaja Riitta-Elina Räty ja henkilöstöasiantuntija Mari Räty sekä jatkuvan oppimisen asiantuntija Virpi Moilanen Itä-Suomen yliopistosta. Sarjan käsikirjoittaja ja juontaja on Tiina Weman. Kuuntele Yksi pöytä, […]